Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://repasitory.bgut.by/jspui/handle/123456789/6408
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorПархоменко, А. Р.-
dc.contributor.authorКозлова, Е. А.-
dc.date.accessioned2026-03-03T10:45:41Z-
dc.date.available2026-03-03T10:45:41Z-
dc.date.issued2025-
dc.identifier.citationПархоменко, А. Р. Систематизация управления человеческими ресурсами и подходы к моделированию его влияния на инновационный потенциал / А. Р. Пархоменко, Е. А. Козлова. – Текст : непосредственный // Вестник Белорусского государственного университета пищевых и химических технологий. - 2025. - № 2 (39). - С. 92-100.ru_RU
dc.identifier.urihttp://repasitory.bgut.by/jspui/handle/123456789/6408-
dc.descriptionParkhomenko, A. R. Systematization of human resource management and approaches to modeling its impact on innovation potential / A. R. Parkhomenko, E. A. Kozlova // Bulletin of the Belarusian State University of Food and Chemical Technologies. ‒ 2025. ‒ № 2 (39). ‒ С. 92‒100.ru_RU
dc.description.abstractНастоящая статья посвящена исследованию роли человеческих ресурсов в формировании и реализации инновационного потенциала. Анализируется влияние различных аспектов управления персоналом – от подбора и развития талантов до создания мотивирующей рабочей среды и формирования инновационной культуры – на способность предприятия генерировать, внедрять и успешно использовать новые идеи и технологии.ru_RU
dc.description.abstractThis article explores the role of human resources in developing and realizing innovation potential. It analyzes how various aspects of human resource management ‒ including talent acquisition and development, creating a motivating work environment, and fostering an innovative culture ‒ impact the capacity to generate, implement, and effectively utilize new ideas and technologies.-
dc.publisherBelarusian State University of Food and Chemical Technologiesru_RU
dc.subjectчеловеческие ресурсыru_RU
dc.subjectинновационный потенциалru_RU
dc.subjectинновацииru_RU
dc.subjectиндикаторы инновацийru_RU
dc.subjectинновационная культураru_RU
dc.subjecthuman resourcesru_RU
dc.subjectinnovative potentialru_RU
dc.subjectinnovationru_RU
dc.subjectinnovation indicatorsru_RU
dc.subjectinnovative cultureru_RU
dc.titleСистематизация управления человеческими ресурсами и подходы к моделированию его влияния на инновационный потенциалru_RU
dc.title.alternativeSystematization of human resource management and approaches to modeling its impact on innovation potentialru_RU
dc.typeArticleru_RU
Располагается в коллекциях:Журнал "Вестник МГУП"

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Sitematizaciya upravleniya chelovecheskimi.pdf436,16 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.